工作职责：

1.协助经理建立、健全财务管理体系，对财务部门的管理、年度预算、资金等进行总体控制。
2.负责公司财务的日常运行，审核各类支出和所有报表，为公司的经营管理及决策提出真实、准确、及时的财务信息，真实有效的反映公司财务及经营成果。
3.协助经理对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作。
4.全面贯彻施行公司制定的政策，实施对公司资金运作进行有效的风险控制。
5.向公司汇报财务经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为集团高级管理人员提供财务分析，提出有益的建议。
6.掌握员工人数及其工种、工资等级、工资标准等与工资相关的情况，以及水电费等扣款事项；根据批准的工资基金计划，严格按照规定掌握工资基金和奖金的支付。
7.负责工资分配的核算，按工资支付对象和成本核算的要求编制工资分配表，并向有关核算岗位提供工资分配的明细表。
8.定期组织进行公司存货、财产、财务盘点与各核算岗位账目进行核对，做到账账相符。
9.完成公司的月、季、年综合报表，组织完成年终决算。
10.组织其它各类财务报表的编制及分析。

任职资格：

1.年龄在30岁及以下，即1996年1月1日（含）以后出生；
2.本科及以上学历和学位，且会计、财务管理、税务、审计等相关专业；
3.持有初级会计专业技术资格及以上等级证书者优先。